Facebook Messenger sẽ sử dụng AI để phát hiện các hành vi lừa đảo

ĐẸP MEN

Công nghệ học máy sẽ phát hiện các dấu hiệu nhận biết về hoạt động bất chính và kích hoạt thông báo trong ứng dụng xuất hiện ở đầu cuộc trò chuyện.

(Nguồn: Overblog)

Facebook Messenger sắp nhận bản cập nhật được thiết kế để giúp người dùng tránh bị kẻ gian lừa trên ứng dụng này.

Công nghệ học máy trí tuệ nhân tạo (AI) sẽ phát hiện các hoạt động bất chính và kích hoạt thông báo trong ứng dụng xuất hiện ở đầu cuộc trò chuyện. Nó sẽ nhắc người dùng xem xét mức độ tin cậy của người đang trò chuyện với họ và cung cấp thông tin về cách phát hiện, tránh bị lừa đảo trực tuyến.

Facebook cho biết các thông báo trong ứng dụng được tạo tự động đã dần được triển khai cho người dùng Messenger trên thiết bị Android từ tháng 3.

Hiện tại tính năng mới này đang được chuẩn bị để phát hành cho người dùng iOS trên toàn thế giới vào tuần tới.

Công cụ được thiết kế để kịp thời phát hiện, ngăn chặn các nỗ lực lừa đảo tinh vi qua ứng dụng Messenger.

Facebook tuyên bố công cụ mới sẽ hoạt động ngay cả khi Messenger thực hiện mã hóa toàn bộ tin nhắn, như được sử dụng trên ứng dụng WhatsApp.

Bài: Việt Đức (VietnamPlus)

25/05/2020, 11:06

Bà ngoại đối mặt án phạt lên đến 1.000 euro vì đăng ảnh cháu lên mạng

ĐẸP MEN

Một người phụ nữ ở Hà Lan đã bị một tòa án ra lệnh xóa các bức ảnh của cháu mình khỏi mạng xã hội, trong một phán quyết được đưa ra theo Quy định bảo vệ dữ liệu chung của EU.

Ảnh minh họa. (Nguồn: Getty Images)

Phán quyết này là kết quả của một cuộc tranh cãi giữa người phụ nữ này và con gái của bà. Thông qua cảnh sát, con gái của người phụ nữ yêu cầu mẹ gỡ những bức ảnh của các cháu. Sau khi bị bà ngoại từ chối xóa các bức ảnh, mẹ của những đứa trẻ đã đưa vấn đề lên một tòa án ở tỉnh Gelderland của Hà Lan.

Kết quả, thẩm phán tòa án Gelderland buộc người bà phải xóa những bức ảnh được tải lên tài khoản Facebook và Pinterest trong vòng 10 ngày, và cảnh báo bà sẽ bị phạt 50 euro (55 USD) cho mỗi ngày bà không tuân thủ phán quyết, và mức phạt tối đa là 1.000 euro.

GDPR là gì?

Liên minh châu Âu (EU) đã ban hành GDPR vào tháng 5/2018 để mang tới cho mọi người toàn quyền kiểm soát dữ liệu cá nhân. Bộ quy định này cung cấp cho người tiêu dùng trong khu vực EU quyền yêu cầu biết dữ liệu của họ đang được sử dụng như thế nào và có quyền bị lãng quên – nói cách khác, khả năng xóa tất cả dữ liệu của một công ty lưu trữ trên đó.

Các tổ chức cũng phải có được sự đồng ý rõ ràng của người dùng trước khi có thể xử lý hoặc lưu trữ dữ liệu của họ. Các công ty không tuân thủ GDPR có thể bị phạt tới 20 triệu euro hoặc 4% doanh thu hàng năm trên toàn cầu của họ. Tính đến tháng 1, luật này đã dẫn đến khoản tiền phạt hơn 126 triệu USD.

Ngày mai 25/5 sẽ đánh dấu kỷ niệm lần thứ hai thực hiện GDPR.

Luật pháp của Hà Lan cho rằng mọi người phải được sự cho phép của người giám hộ hợp pháp để đăng ảnh trẻ em dưới 16 tuổi.

Phát hiện hóa thạch ‘quái vật’ săn mồi 70 triệu năm tuổi ở Argentina

ĐẸP MEN

Không giống như loài khủng long bạo chúa (Tyrannosaurus rex), loài megaraptors có hình thể thon gọn, tứ chi cơ bắp và thon dài, đuôi dài, để chạy nhanh hơn và giữ thăng bằng tốt hơn.

(Nguồn: nu.nl)

Ngày 18/5, một nhóm nhà khảo cổ học thuộc Viện Bảo tàng Khoa học Tự nhiên Argentina cho biết đã khai quật hóa thạch có niên đại 70 triệu năm của một con khủng long thuộc chi megaraptor. Đây là một trong những con khủng long ăn thịt cuối cùng trên Trái Đất.

Theo các nhà khoa học, hóa thạch trên được tìm thấy ở tỉnh Santa Cruz, miền Nam Argentina, hồi giữa tháng 3/2020.

Với chiều dài lên tới 32m, đây là hóa thạch của một con “quái vật” săn mồi tồn tại từ cuối “kỷ khủng long” (trải dài từ kỷ Tam Điệp cách đây 243 triệu năm cho đến khi tuyệt chủng vào cuối kỷ Phấn Trắng, khoảng 65,8 triệu năm trước).

Theo nhà khảo cổ phụ trách nhóm khai quật Fernando Novas, đây có thể là một trong những cá thể đại diện cuối cùng của loài khủng long trên Trái Đất.

Không giống như loài khủng long bạo chúa (Tyrannosaurus rex), loài megaraptors (tiếng Hy Lạp có nghĩa “kẻ trộm khổng lồ”) có hình thể thon gọn, tứ chi cơ bắp và thon dài, đuôi dài, để chạy nhanh hơn và giữ thăng bằng tốt hơn.

Đặc điểm của chúng là chi trước rất dài và bộ móng vuốt dài khoảng 40cm, giúp loài megaraptor thành những tay săn mồi thiện xạ.

Argentina được mệnh danh là “nghĩa địa khủng long.” Nhiều hóa thạch với niên đại thuộc kỷ Tam Điệp, kỷ Jura và kỷ Phấn Trắng được tìm thấy tại quốc gia Nam Mỹ này chưa từng xuất hiện ở bán cầu Bắc.

Năm 2019, các nhà khoa học Argentina đã phát hiện một nghĩa địa khủng long có ít nhất 10 bộ xương hóa thạch với niên đại khoảng 220 triệu năm tại tỉnh miền Tây San Juan.

Vấn nạn quấy rối tình dục trong hệ thống nhà hàng của McDonald’s

ĐẸP MEN

McDonald cho biết sẽ xem xét đơn khiếu nại tố cáo tình trạng quấy rối tình dục, nhấn mạnh tập đoàn thực phẩm này luôn đặt con người là ưu tiên cao nhất.

Một quán McDonald’s. (Ảnh: Mạnh Hùng/TTXVN)

Ngày 18/5, một nhóm các công đoàn lao động quốc tế tuyên bố đã đệ đơn khiếu nại tập đoàn đồ ăn nhanh McDonald’s, tố cáo tình trạng quấy rối tình dục có hệ thống tại các nhà hàng thuộc chuỗi kinh doanh của tập đoàn trên khắp thế giới.

Đơn khiếu nại trên đã được nộp lên các văn phòng của Tổ chức Hợp tác và phát triển kinh tế (OECD) tại Hà Lan.

Đơn khiếu nại cũng nhắm vào hai ngân hàng đầu tư, gồm APG Asset Management của Hà Lan và Ngân hàng Norges của Na Uy, cùng nắm giữ khối tài sản trị giá 1,7 tỷ USD trong “gã khổng lồ” thực phẩm.

Những người khiếu nại lưu ý rằng các hướng dẫn riêng của OECD yêu cầu các cổ đông trong các công ty phải đảm bảo việc ứng xử kinh doanh có trách nhiệm.

Đây là đơn khiếu nại đầu tiên mà các liên đoàn này nộp lên OECD nhằm vào vấn nạn quấy rối tình dục có hệ thống tại một công ty đa quốc gia.

Đơn khiếu nại viện dẫn lời khai của nhân chứng về những hành vi cố ý đụng chạm vào những vị trí nhạy cảm trên cơ thể, gạ gẫm quan hệ tình dục và những hành vi không đúng đắn khác.

Đơn nêu rõ các nạn nhân, một số ở độ tuổi 16, cho biết đã bị phớt lờ, chế giễu, hoặc bị trừng phạt khi họ báo cáo về những hành vi không đứng đắn nay. Một số người đã bị giảm giờ làm hoặc bị sa thải.

Thực trạng này tồn tại tại các chuỗi nhà hàng ở nhiều quốc gia như Mỹ, Anh, Australia, Brazil, Chile, Colombia và Pháp.

Lý giải về việc chọn Hà Lan để đệ đơn khiếu nại, các công đoàn trên, bao gồm Công đoàn Thực phẩm, nông nghiệp và du lịch thương mại châu Âu và Công đoàn Các nhân viên dịch vụ quốc tế của Mỹ và Canada, cho biết tại Mỹ, nơi McDonald’s đặt trụ sở chính, đã “nhấn mạnh không chịu trách nhiệm về điều kiện việc làm, quan hệ lao động, hoặc các hành vi quấy rối nơi làm việc tại hơn 90% các cửa hàng của thương hiệu này được vận hành dưới hình thức nhượng quyền thương mại.”

Các công đoàn đã chọn Hà Lan vì đây là “trung tâm đầu não” của hoạt động kinh doanh tại châu Âu của McDonald’s, và cũng là trụ sở của ngân hàng APG.

Trong một tuyên bố, Tổng Thư ký Liên minh Công nhân thực phẩm quốc tế Sue Longley cho biết các nhân viên của McDonald’s đã cảnh báo về tình trạng quấy rối tình dục cũng như những hành vi bạo lực giới trong suốt nhiều năm, song tập đoàn này đã không có những động thái quyết liệt để giải quyết vấn đề này.

Bà nhấn mạnh do McDonald’s đã phớt lờ việc tạo ra một môi trường làm việc an toàn, Chính phủ Hà Lan cần tận dụng đơn khiếu nại này để trao thêm quyền cho người lao động giải quyết hiệu quả tình trạng lạm dụng tình dục mà họ phải đối mặt.

Về phần mình, McDonald cho biết sẽ xem xét đơn khiếu nại khi nhận được, nhấn mạnh tập đoàn thực phẩm này luôn đặt con người là ưu tiên cao nhất.

Công ty cho biết đã có cuộc đối thoại quan trọng về môi trường làm việc an toàn tại Mỹ và thế giới.

Tuyên bố nêu rõ: “Trên khắp thế giới, chúng tôi tin rằng McDonald’s và các đối tác kinh doanh của mình có trách nhiệm hành động về vấn đề này và cam kết thúc đẩy những thay đổi tích cực.”

Theo quy định, đơn khiếu nại sẽ được Chính phủ Hà Lan xem xét và có 3 tháng để quyết định có tiến hành một tiến trình hòa giải với công ty hay không.

Một chuyên gia luật lao động quốc tế cho biết OECD không có quyền phạt McDonald’s.

Tuy nhiên, các liên đoàn đệ đơn khiếu nại hy vọng việc hòa giải “có thể đưa đến một thỏa thuận và một khuôn mẫu chung cho hoạt động kinh doanh của McDonald’s trên khắp thế giới,” cũng như cho phép người lao động chia sẻ kinh nghiệm và đóng góp ý kiến nhằm xây dựng các chính sách chống quấy rối tình dục và bạo lực giới của công ty.

McDonald’s có chuỗi nhà hàng lớn nhất ở châu Âu với gần 500.000 nhân viên, 90% trong số đó làm việc trong những những chi nhánh được nhượng quyền.

Trước đó, tập đoàn này từng tuyên bố chỉ có thẩm quyền hạn chế đối với các quyết định nhân sự của những chi nhánh được nhượng quyền – những doanh nghiệp độc lập điều phối hơn 90% trong chuỗi 14.000 nhà hàng ở Mỹ của thương hiệu này.

Tỷ lệ thất nghiệp ở Anh lên mức cao nhất trong hơn hai thập kỷ

ĐẸP MEN

Đây là dấu hiệu rõ ràng nhất cho thấy dịch COVID-19 đã tác động mạnh tới thị trường việc làm – vốn được dự báo sẽ còn chịu ảnh hưởng nặng nề trong những tháng tới.

Theo dự báo, tỷ lệ thất nghiệp của Anh trong quý 2/2020 có thể lên tới 10%. (Nguồn: PA)

Số người nộp đơn xin hưởng trợ cấp thất nghiệp trong tháng 4/2020 ở Anh lên mức cao nhất trong gần 24 năm qua.

Đây là dấu hiệu rõ ràng nhất cho thấy dịch COVID-19 đã tác động mạnh tới thị trường việc làm – vốn được dự báo sẽ còn chịu ảnh hưởng nặng nề trong những tháng tới.

Theo số liệu thống kê chính thức của Chính phủ Anh, công bố ngày 19/5, số người nộp đơn xin trợ cấp thất nghiệp trong tháng Tư vừa qua tại nước này tăng thêm 865.500, tương đương mức tăng 69% so với tháng trước đó, lên 2,1 triệu người.

Đây là mức tăng hằng tháng lớn nhất kể từ tháng 7/1996.

Giới phân tích cho rằng số người nộp đơn xin thấp nghiệp tại Anh thậm chí có thể còn tăng cao hơn nếu chính phủ không đưa ra chương trình hỗ trợ khẩn cấp, trả 80% lương cho khoảng 8 triệu lao động bị mất việc tạm thời, vốn không tính vào số người thất nghiệp.

Theo dự báo, tỷ lệ thất nghiệp của Anh trong quý 2/2020 có thể lên tới 10%.

Bước đột phá trong tìm kiếm phương pháp điều trị COVID-19

ĐẸP MEN

Kháng thể sản sinh trong cơ thể người từng mắc Hội chứng Viêm đường hô hấp cấp (SARS) đã ngăn chặn được nguy cơ nhiễm bệnh viêm đường hô hấp cấp COVID-19 trong điều kiện phòng thí nghiệm.

Vắcxin phòng COVID-19 được nghiên cứu tại phòng thí nghiệm Novavax ở Rockville, Maryland, Mỹ ngày 20/3/2020. (Ảnh: AFP/TTXVN)

Kháng thể sản sinh trong cơ thể người từng mắc Hội chứng Viêm đường hô hấp cấp (SARS) đã ngăn chặn được nguy cơ nhiễm bệnh viêm đường hô hấp cấp COVID-19 trong điều kiện phòng thí nghiệm. Đây có thể sẽ là một đột phá trong quá trình tìm kiếm phương pháp điều trị COVID-19.

Các nhà khoa học tại Thụy Sỹ và Mỹ trước đó đã tách được kháng thể từ cơ thể của bệnh nhân được điều trị thành công khỏi dịch SARS vào năm 2003.

Sau đó, họ tiến hành thử nghiệm 25 mẫu kháng thể khác nhau để đánh giá khả năng ngăn chặn các tế bào không bị nhiễm COVID-19. Các mẫu kháng thể này nhằm vào các protein gai của virus SARS-CoV-2 gây bệnh COVID-19.

Sau quá trình thực nghiệm, các nhà nghiên cứu đã xác định được 8 kháng thể có thể liên kết với COVID-19 và các tế bào nhiễm virus SARS-CoV-2. Trong đó, kháng thể S309 đã thể hiện khả năng đặc biệt mạnh chống lại COVID-19.

Bằng cách kết hợp S309 với các kháng thể ít “năng lực” hơn, các kháng thể này có thể tấn công vào các vị trí khác nhau của protein gai vì vậy làm giảm khả năng biến chủng của loại protein này.

Theo giải thích của các nhà nghiên cứu, sở dĩ quá trình thực nghiệm có thể đạt được kết quả này là do COVID-19 và SARS đều cùng do virus corona vì vậy có cấu trúc tương tự nhau.

Các nhà nghiên cứu hy vọng phát hiện này giúp mở ra cách thức sử dụng các hỗn hợp kháng thể chứa S309 để phòng ngừa cho các đối tượng có nguy cơ phơi nhiễm cao hoặc là một phương pháp điều trị sau khi phơi nhiễm.